{"id":4705,"date":"2019-11-06T22:51:07","date_gmt":"2019-11-06T21:51:07","guid":{"rendered":"http:\/\/uiltucsemiliaromagna.it\/?page_id=4705"},"modified":"2022-02-27T13:37:09","modified_gmt":"2022-02-27T12:37:09","slug":"la-busta-paga","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/uiltucsemiliaromagna.it\/documentazione-varia\/la-busta-paga\/","title":{"rendered":"La Busta Paga"},"content":{"rendered":"
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[\/vc_column_text][vc_empty_space][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/6″]\n Scarica<\/span>\n <\/a>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=”.vc_custom_1574243536351{padding-top: 70px !important;padding-bottom: 70px !important;}”][vc_column] [\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_row_inner][vc_column_inner width=”5\/6″][vc_column_text]<\/p>\n [\/vc_column_text][vc_empty_space][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=”1\/6″]\n Scarica<\/span>\n <\/a>[\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner][vc_column_inner width=”5\/6″][vc_column_text]<\/p>\n\n\t\t\t\tIl libro unico del lavoro\t\t\t<\/h2>\n\t\t\t\t\t\t\t
Sono gi\u00e0 trascorsi dieci anni dall\u2019entrata in vigore del cosiddetto LUL (Libro Unico del Lavoro); infatti era il lontano 2008 quando un solo libro ha sostituito i libri paga e matricola e gli altri libri obbligatori dell’impresa previsti gi\u00e0 dal legislatore con apposite norme emanate nei primi anni cinquanta del secolo scorso.<\/span><\/h5>\n
Il libro unico del lavoro, istituito con gli articoli 39 e 40 del decreto-legge n. 112\/2008 (convertito con legge 6 agosto 2008, n. 133) ha rappresentato una rivoluzione copernicana nel mondo del lavoro ed ancora oggi ne rappresenta uno dei capisaldi.<\/span><\/h5>\n
A dieci anni dalla sua entrata in vigore \u00e8 ancora attualissimo il vademecum che il Ministero del Lavoro, salute e politiche sociali ebbe modo di predisporre il 5 dicembre, in vista della scadenza del regime transitorio e dell\u2019entrata in vigore prevista per il 16 febbraio 2009.<\/span><\/h5>\n
Inoltre, alleghiamo la circolare n. 23 del 30 agosto 2011, con la quale la Direzione generale per l’Attivit\u00e0 Ispettiva del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, fornisce importanti chiarimenti in merito alla diffidabilit\u00e0 ed alla sanzionabilit\u00e0 delle violazioni in materia di Libro Unico del Lavoro<\/strong> e di prospetti paga.<\/span><\/h5>\n
Di seguito \u00e8 possibile scaricare il Vademecum e la Circolare.<\/span><\/h5>\n
Vademecum Ministero del Lavoro Libro Unico Lavoro 05\/12\/2018<\/span><\/strong><\/h5>\n
Ministero del Lavoro Circolare a chiarimento LUL 30\/08\/2011<\/span><\/strong><\/h5>\n